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TTS ist ein Ausbildungs-, Forschungs- und Entwicklungsinstitut. Es wurde 1924 gegründet und ist an mehreren Orten in ganz Finnland tätig. TTS ist ein eingetragener gemeinnütziger Verein. Zu den Mitgliedern von TTS gehören Privatpersonen, Verbände und Unternehmen. Das TTS-Institut hat 160 Mitarbeiter und einen Jahresumsatz von 20 Mio €.
Die TTS-Aktivitäten werden durch Einnahmen aus Ausbildungsleistungen, Forschungs- und Entwicklungsprojekten und Publikationen, Mitgliedsbeiträgen und staatlichen Mitteln finanziert. TTS wird vom Nationalen Bildungsrat und vom Ministerium für Beschäftigung und Wirtschaft beaufsichtigt. TTS organisiert die Erstausbildung für junge und erwachsene Studenten, Berufsausbildung, Lehrlingsausbildung und Personalausbildung. TTS bietet Ausbildungsdienste, Forschung und Entwicklung hauptsächlich in den folgenden Bereichen an: Transport, Logistik, Automobiltechnik und Produktivität. TTS ist das größte Erstausbildungs- und Berufsausbildungsinstitut für Schwerfahrzeugführer in Finnland.
TTS war an mehreren internationalen Projekten beteiligt, darunter auch an EU-finanzierten Projekten. Die Projekte betrafen die persönliche Entwicklung von Verkehrsteilnehmern, den Einsatz von Simulatoren bei der Entwicklung von Ausbildungslösungen und intelligenter Mobilität, die Entwicklung von Lösungen für intelligente Mobilität und ihre Auswirkungen auf die Arbeit von Fahrern, die Ausbildung von Fahrern Schwerfahrzeugen und alle Arten von Fahrzeugmechanikern.
TTS war an mehreren internationalen Projekten beteiligt, darunter auch an EU-finanzierten Projekten. Die Projekte betrafen die persönliche Entwicklung von Verkehrsteilnehmern, den Einsatz von Simulatoren bei der Entwicklung von Ausbildungslösungen und intelligenter Mobilität, die Entwicklung von Lösungen für intelligente Mobilität und ihre Auswirkungen auf die Arbeit von Fahrern, die Ausbildung von Fahrern Schwerfahrzeugen und alle Arten von Fahrzeugmechanikern.
TTS ist eine Ausbildungsorganisation in den Bereichen Transport und Lagerhaltung. Wir bilden verschiedene Arten von Fahrern (leichte Nutzfahrzeuge, Lastkraftwagen-, LKW-, Bus- und Taxifahrer), Lagerarbeiter und Vorgesetzte für Fahrer und Lagerarbeiter aus. TTS verfügt über gute Erfahrungen bei der Entwicklung dieser Ausbildung, und derzeit sind wir ein führender Partner in Finnland. Das Bildungsministerium hat TTS eingeladen, Teil einer kleinen Gruppe zu sein, deren Ziel es ist, die Ausbildung von Aufsichtspersonen im Transportwesen und die Berufsbildung für Logistik zu entwickeln.
Työtehoseura ry
Pirita Niemi
Entwicklungsleiter
pirita.niemi@tts.fi
+358447143732
Mag. Prenner & Partner GmbH – COSGROUP – ist ein KMU mit Sitz in Baden/Niederösterreich. Das Unternehmen hat sich seit 1998 von einem lokalen Ausbildungsinstitut zu einem internationalen Konzern mit Beteiligungen in Polen und in Bulgarien entwickelt. Während das Kerngeschäft nach wie vor die Logistikausbildung ist, wachsen die Aktivitäten im Bereich der Beratungsdienstleistungen stetig. Insbesondere in Bezug auf Fahrertrainings und Beratungsdienstleistungen in diesem Bereich hat COSGROUP beträchtliche Erfahrungen in allen relevanten Fragen im Zusammenhang mit den Anforderungen an Fahrer, die in der EU-Richtlinie 2003/59 festgelegt sind, gesammelt. COSGROUP bildet mehr als 4000 Fahrer (Lkw und Sprinter) aus. COSGROUP war eines der ersten österreichischen Unternehmen, das ab 2008 mit C95-Schulungen begann. Neben der Fahrerschulung bietet COSGROUP auch Schulungen im Logistikmanagement an. Hier reichen die Themen von Disponenten bis hin zu den Geschäftsführern von Transportunternehmen. Seit 5 Jahren werden viele Ausbildungsmodule auch auf der Basis von E-Learning angeboten. COSGROUP ist nach ISO 29900 zertifiziert.
Mag. Prenner & Partner GmbH – COSGROUP
Helmut Prenner
prenner@cosgroup.eu
+432252259527
PONS SEGURIDAD VIAL wurde vor 70 Jahren gegründet und ist heute ein führendes Unternehmen in Spanien in der strategischen, öffentlichen und privaten Beratung in Fragen der verantwortungsvollen Mobilität und Verkehrssicherheit mit einer starken Präsenz in Lateinamerika sowie in den USA und Europa. Wir bieten auch internationale Dienstleistungen in den Bereichen Bildung und Verkehrssicherheit im geschäftlichen Umfeld sowie in publizistischer Form und Straßentraining an.
PONS SEGURIDAD VIAL begleitet Regierungen, öffentliche und private Einrichtungen bei der Umsetzung aller strategischen Bereiche der Verkehrssicherheit und Mobilität. Wir exportieren das spanische Erfolgsmodell: Platz 5 in der Weltrangliste.
Wir fördern Mobilität in all ihren Formen; verantwortungsbewusste Mobilität, die von Unternehmen gefördert wird, da dies der effektivste Weg ist, unser Ziel zu erreichen. Unternehmen setzen sich aus Arbeitnehmern zusammen, die zu ihrem Arbeitsplatz reisen müssen. Organisationsgeführte Maßnahmen im Zusammenhang mit der Mobilität sind besonders wirksam, und zwar durch die Ausbildung der Arbeitnehmer, die Prävention von verkehrsbedingten Berufsrisiken und Zertifikate, die das Engagement eines Unternehmens für die Gesellschaft belegen, wie z.B. UNE-ISO 39001 usw. PONS Seguridad Vial verfügt über die ISO 39001-Zertifizierung und ist damit das erste Unternehmen in seiner Branche und das vierte in ganz Spanien, das diese Zertifizierung erhalten hat.
In den letzten Jahren hat PONS Seguridad Vial ein ehrgeiziges Internationalisierungsprogramm im Bereich der Verkehrssicherheitsberatung geleitet. Folglich gilt PONS als führendes Unternehmen in diesem Sektor, im strategischen und privaten Management im Hinblick auf verantwortungsvolle Mobilität und Verkehrssicherheit.
Bei Pons Seguridad Vial verfügen wir über ein einzigartiges Know-how im öffentlichen Management der Verkehrssicherheit und in der Entwicklung ergebnisorientierter Strategien. Wir verfügen über umfassende Erfahrung in der Zusammenarbeit mit öffentlichen Verwaltungen und setzen uns dafür ein, Regierungen und Verwaltungen bei der Senkung der Unfallzahlen zu unterstützen.
Dieser Wechsel war möglich dank der Arbeit eines fachübergreifenden, professionellen Teams unter der Leitung von Ramón Ledesma – stellvertretender Direktor der spanischen Verkehrsabteilung (DGT) – mit umfassender Erfahrung sowohl im öffentlichen als auch im privaten Sektor und anerkannt von der Weltbank (WB), der Interamerikanischen Entwicklungsbank (IADB) und der Entwicklungsbank Lateinamerikas (CAF).
PONS SEGURIDAD VIAL (SPANIEN)
Ana Gomez Arche
ana.gomez@ponsseguridadvial.com
+34917007928
Das Institute of Postgraduate Studies (IPS) arbeitet als Abteilung an der größten bulgarischen Universität – Universität für National- und Weltwirtschaft mit mehr als 20 Tausend Studenten. Es bietet seit 1970 berufliche Aus- und Weiterbildung und lebenslanges Lernen an. Jetzt ist das IPS an der UNWE führend im Bereich der postgradualen Studien in den Bereichen Wirtschaft, Management und Recht und bietet bulgarischen und ausländischen Bürgern, die bereits ein Diplom für eine hohe und/oder höhere Bildung erworben haben, Ausbildungsdienste an. Es ist eine nach ISO 9001:2015 zertifizierte Einrichtung, die über ein Zertifikat für Qualitätsmanagementsysteme in den Bereichen Postgraduiertenausbildung, Projektmanagement und Beratung verfügt. Das IPS-Qualifikationsdiplom wird vom bulgarischen Ministerium für Bildung und Wissenschaft und der Nationalen Agentur für berufliche Bildung und Ausbildung anerkannt und genehmigt.
IPS arbeitet mit Führungskräften der oberen und mittleren Ebene im privaten und öffentlichen Sektor, mit Unternehmern, Beamten der öffentlichen Verwaltung, Lehrern, Experten, die eine berufliche Laufbahn in verschiedenen sozialen Bereichen anstreben, sowie mit einzelnen Auszubildenden zusammen. IPS schafft für seine Kursteilnehmer eine stabile Grundlage für eine lebenslange Karriere und löst die Probleme seiner Kunden in einer unsicheren Welt.
IPS bei UNWE konzentriert sich auf die Organisation von Schulungen, die den praktischen Bedürfnissen seiner Kunden entsprechen, auf die Entwicklung und Durchführung internationaler Projekte, auf Beratungsdienste zu Bildungspolitik und -praxis und auf die Ausarbeitung strategischer Dokumente im Bereich Bildung und Ausbildung. Zu den Hauptzielen des IPS gehört die Verbesserung der Aussichten der Auszubildenden auf dem Arbeitsmarkt (viele von ihnen sind junge Menschen unter 29 Jahren), um so zur Verhinderung und Verringerung der Jugendarbeitslosigkeit beizutragen.
Zu den Prioritäten des Instituts gehören die Verbesserung der Fähigkeiten und Kenntnisse der Mitarbeiter, die an die sich verändernde Umgebung angepasst werden können und durch die Schaffung eines flexiblen und effektiven Umfelds für die Ausbildungs- und Lernprozesse zur Wettbewerbsfähigkeit und Nachhaltigkeit beitragen. Die individuelle Herangehensweise an die Kunden des Instituts ermöglicht die Herstellung einer direkten Beziehung zwischen Forschung, Lehre und Ausbildung, die als Projekte verwaltet werden.
IPS hat an 40 internationalen Projekten im Rahmen von ERASMUS+, LLP, Weltbank und anderen Programmen sowie an über 60 lokalen Beratungs- und Schulungsprojekten teilgenommen. Der Umfang der Projektaktivitäten umfasst Berufsbildung, Kapazitätsaufbau für KMU, organisatorische Umstrukturierung und Internationalisierung.
INSTITUTE FOR POSTGRADUATE STUDIES
Ivan Stoychev
I.Stoychev@ips.bg
+359888000242
C.O.S. – Polen Robert Rudnik: Seit 2002 organisiert und führt das Unternehmen Schulungskurse durch und berät das Management des Unternehmens und die Mitarbeiter. Es verfügt über Erfahrung und Kompetenz auf dem Gebiet der Unternehmensberatung für verschiedene Branchen und der Entwicklung von Mitarbeiterkompetenzen. Zu ihren Kunden gehören sowohl öffentliche und private Unternehmen verschiedener Branchen als auch Privatpersonen. Ausgangspunkt für die Umsetzung der einzelnen Projekte ist für uns der Bedarf des Kunden. Jedes Mal passen wir unsere Methodik an die Spezifität des Projekts an. Die Bedürfnisse unserer Kunden wecken in uns die Initiative, innovative und praktische Lösungen zu schaffen.
COS Polska Sp. z o.o.
Robert Rudnik
cos@post.pl
+48728950059
TRAINING 2000 ist eine in der Region Marken für regionale Ausbildung ( VET) zertifizierte Erwachsenenbildungsorganisation mit Erfahrung in der allgemeinen und beruflichen Bildung in verschiedenen Sektoren. Auf EU-Ebene ist TRAINING 2000 an der Forschung und Entwicklung neuer Ausbildungsmethoden (E-Learning) beteiligt, die im Rahmen der Programme LLP und ERASMUS+ angewandt werden. Seit 1992 war TRAINING 2000 an einer Vielzahl internationaler Projekte mit Partnern aus den meisten europäischen Ländern beteiligt, in denen es die Bereiche Ausbildung von Ausbildern, Integration von Migranten, kulturelle Risiken am Arbeitsplatz und kulturelles Bewusstsein, Ausbildung von Jugend und Senioren, Lehrlingsausbildung für Jüngere und arbeitsbasiertes Lernen in Unternehmen, EQF und ECVET/ECTS – Validierung von Kompetenzen – abdeckte.
Training 2000 fördert die Weiterbildung in der Region Marken
Training 2000 ist Teil eines nationalen Netzwerks von Industrie- und KMU-Verbänden ( C.N.A. von Pesaro und Urbino – 6000 KMU-Mitglieder einschließlich Feinmechaniker), CARITAS ( Integration von Migranten und benachteiligten Personen), ANFOP Konsortium von Ausbildungsanbietern, die Handelskammer von Pesaro, Ministerium für Bildung und Arbeit. Mitbegründer der internationalen Netzwerke für Organisatoren von Qualitätskursen „GINCO“ http://eaea.org/our-work/projects/ginco-grundtvig-international-network-of-course-organisers/ und International Innovative apprenticeship „INAP“ – http://www.inap.uni-bremen.de/
Training 2000 psc
Kylene De Angelis
kylene.deangelis@training2000.it
+390721979988
Die University of Applied Sciences and Arts of Southern Switzerland (SUPSI) ist eine der neun Universitäten der Schweiz. Die 1997 nach Bundesrecht gegründete SUPSI bietet Bachelor- und Masterstudiengänge an und bietet eine Reihe von Weiterbildungskursen an.
Große Aufmerksamkeit wird der Forschung geschenkt, die in Schlüsselsektoren mit Hilfe europäischer und nationaler Projekte durchgeführt wird. Insbesondere das Institut für Informationssysteme und Vernetzung (ISIN) der Abteilung für innovative Technologien ist in verschiedenen Bereichen wie E-Learning, Webtechnologien, Vernetzung, Sicherheit und Informationssysteme tätig. Die große Anzahl von Projekten der angewandten Forschung ermöglicht es dem SUPSI, direkt zur wirtschaftlichen und sozialen Entwicklung der Region beizutragen.
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